Metrorex acordă „spor de metrou” nu doar angajaților care lucrează efectiv în subteran, ci și celor din birourile Palatului CFR, sediul central al companiei. Printre beneficiari se numără economiști, inspectori de resurse umane, bibliotecari și chiar conducerea executivă a companiei.
Beneficiile angajaților Metrorex sunt prevăzute în noul Contract Colectiv de Muncă, semnat în decembrie 2024, document care a adus angajaților o creștere salarială de 1.050 de lei, potrivit Club Feroviar.
Ulterior, costurile suplimentare au fost compensate prin majorarea tarifelor pentru transportul cu metroul, aplicabilă de la 1 ianuarie 2025, mai notează Club Feroviar.
În baza contractului, angajații Metrorex beneficiază de o gamă extinsă de sporuri:
- Spor de vechime între 12% și 25%
- Spor de metrou între 20% și 40%
- Spor pentru condiții nocive de muncă, echivalent cu 10% din salariul minim
- Spor pentru munca de noapte, de 25% sau chiar 28%
- Spor de coordonare între 5% și 10%
- Sporuri de 100% pentru munca în weekend și sărbători
Se adaugă și bonusuri de 5-25% pentru muncă suplimentară, 30% pentru dublă funcție, 15% pentru titlul de doctor și până la 10% ca spor de fidelitate.
Bonusuri și pentru cei de la suprafață
Surprinzător, „sporul de metrou” este acordat și angajaților care nu intră niciodată în tuneluri.
Potrivit documentelor oficiale, funcționari care lucrează la etajul 9 al Palatului CFR, precum șefi de birouri, consilieri ai directorului general, contabili, economiști sau traducători, primesc acest beneficiu.
Sporul variază între 27% și 34% din salariul brut, în funcție de secția de activitate. Chiar și în depourile Berceni și Pantelimon, care sunt situate la suprafață, angajații beneficiază de sporul maxim de 40%.
Cine sunt beneficiarii din aparatul central
Printre cei care primesc sporul de metrou, fără a lucra efectiv în subteran, se numără:
- Directorul general
- Consilierii din conducere
- Șefi de serviciu și birou
- Economiști, experți în achiziții publice
- Bibliotecari și traducători
Contractul colectiv precizează că doar salariații marcați cu un asterisc beneficiază de un spor majorat pentru activitatea în subteran, însă în practică sporul este extins și către alte categorii.
Urmărește România Liberă pe Google News, Linkedin, Twitter, Facebook și Youtube.
