Potrivit liderului sindicatului SAD, Nicolae Pavelescu, la “Dacia-Renault” urmeaza a se derula anul acesta programul “Reorganizare Dacia 2005”, prin care se vor desfiinta 922 de posturi. Programul se va desfasura in doua etape: 30 iunie-18 septembrie si 22 august-31 decembrie a.c. Acest program este necesar intrucat “in 2005 isi vor inchide activitatea sectiile: Turnatorie, Forja, Intretinere, Mediu, Fabricatie, Cumparaturi, Administrativ, Financiar si Scularie”, sustine liderul sindicatului. Oamenii se pot recalifica pentru alte trei locuri de munca.
Pe de alta parte, tot in 2005 au fost angajati la uzina de la Colbasi, pe o perioada determinata, peste 1.000 de salariati, iar cei care vor alege mobilitatea interna pot incheia contracte de munca pe termen nelimitat. Mai mult, cei care resping oferta mobilitatii interioare a locului de munca pot rezilia contractul de munca si pot ridica 10-19 salarii compensatorii, in functie de vechimea in munca. Reorganizarea de la “Dacia-Renault” este datorata solutiilor tehnice adoptate de Renault, care si-a conturat o strategie pe termen lung, menita sa asigure succesul campaniei. Si, cum productia de autovehicule Dacia este in crestere, e de asteptat sa fie nevoie de si mai multi salariati care sa poata satisface cererea de autovehicule pe piata. Cei 922 de salariati au o sansa din doua: ori se recalifica, ori se inscriu pe lista cu disponibilizati.
