eJobs.ro, liderul pieței de recrutare online din România, a lansat iajob.ro, o platformă special concepută pentru candidații din segmentul blue collar, cei fără studii superioare, care doresc să se angajeze rapid și simplu, fără a parcurge pașii tradiționali ai recrutării, cum ar fi crearea unui CV sau aplicarea fără un contact direct cu angajatorul.
„Vedem tot mai mulţi candidaţi care vor să interacţioneze direct şi imediat cu un potenţial angajator, să ceară şi să primească detalii despre job, dar şi să sară peste pasul creării unui CV, care, pentru mulţi, reprezintă un adevărat obstacol. Sunt candidaţi care uneori renunţă să aplice pentru un job tocmai pentru nu au un CV şi nici nu ştiu cum să-l facă”, a declarat Bogdan Badea, CEO eJobs.ro, potrivit Ziarului Financiar.
El subliniază că platforma simplifică semnificativ procesul de aplicare, oferind metode de contact rapide, cum ar fi telefonul, WhatsApp sau Telegram.
Aceasta facilitează, de asemenea, recrutarea pentru angajatorii care au nevoie urgentă de candidați, permițându-le să stabilească rapid interviurile necesare.
iajob.ro introduce și o noutate
Pe lângă simplificarea procesului de aplicare, iajob.ro introduce și o noutate: persoanele fizice pot posta anunțuri, ceea ce le permite să angajeze rapid și ușor, fără formalitățile complicate ale corporațiilor, eliminând necesitatea unui CV din partea candidaților.
Platforma se adresează în principal muncitorilor calificați și necalificați, precum și specialiștilor grey collar, care combină aspecte ale muncii fizice și de birou. Printre profesiile vizate se numără meseriașii, personalul de curățenie, bucătarii, ospătarii, șoferii, agenții de pază, vânzătorii, instalatorii, dar și talentele creative și neconvenționale, cum ar fi trainerii, cofetarii, fotografii și animatorii.
Până în prezent, platforma găzduiește peste 15.000 de joburi, dintre care două treimi sunt destinate celor cu liceul absolvit și muncitorilor necalificați, iar o treime sunt pentru candidații cu studii superioare.
