Pe langa salariul pe care-l obtin in mod curent, angajatii Primariei Botosani au avut parte in aceasta perioada si de o prima substantiala, platita, bineinteles, tot din buzunarul contribuabilului.
Potrivit viceprimarului municipiului Botosani, Romulus Eram, sumele acordate angajatilor drept prime de sarbatori s-au incadrat in fondul constituit special pentru salarii si cel mai mare „premiu” acordat unui salariat a fost de 7 milioane de lei. Putini salariati au ramas fara aceste „premii” de sarbatori. „Cred ca sunt doi-trei oameni care nu au primit prime de Pasti. Premiile de Pasti au fost constituite in fondul de 10 la suta si aprecierile s-au facut de catre executivul primariei, prin vizarea primarului, au fost discutate in structura administrativa”, a declarat viceprimarul municipiului Botosani, Romulus Eram. Mai putin au obtinut angajatii de la Serviciul Contractual, suma cea mai mare acordata unui salariat de aici fiind de 300.000 de lei. Cu toate ca au existat niscaiva nemultumiri din partea unor angajati, din cauza sumelor acordate unora (cum ca ar fi prea mari in comparatie cu sumele altora), viceprimarul municipiului, Romulus Eram, a spus ca pana acum nu a primit nici o reclamatie in acest sens – nici verbal, nici in scris. „Nu a venit nimeni sa-mi spuna ca e nemultumit de prima de Pasti. S-a tinut cont de activitatea lor in cadrul primariei”, a mai spus acesta.
