Criza europeana sau nu, capsunile spaniolilor cresc si au nevoie de bistriteni ca sa le culeaga. Mari amatori de cules capsuni, bistritenii care au ramas fara loc de munca se bat acum pe oferta venita de la o firma spaniola care va organiza la finele acestei luni o selectie pentru a identifica 200 de femei cu varsta cuprinsa intre 18 si 45 de ani, dispuse sa lucreze sezonier la cules de capsuni.
Oferta spaniolilor este extrem de tentanta, in conditiile in care in Bistrita-Nasaud s-a atins un record nedorit. Cei peste zece mii de someri au o oferta extrem de restrinsa de locuri de munca, si anume circa 40 de posturi. Majoritatea angajatorilor care totusi mai doresc sa faca angajari in aceasta perioada dificila cauta soferi, patiseri, cofetari, ospatari si barmani. In mod paradoxal, nici lipsa studiilor nu mai este un obstacol in gasirea unui loc de munca, ba chiar un avantaj, deoarece majoritatea angajatorilor isi doresc "buni meseriasi", nu angajati prea scoliti si cu pretentii.
Selectia va avea loc la nivel national, insa dosarele trebuie depuse la Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca Bistrita-Nasaud, iar cerintele sunt minime: experienta in agricultura si rezistenta la munca grea in spatiu neacoperit. Dosarele trebuie sa contina o cerere tip, copie dupa actul de identitate, un CV, cazierul judiciar, adeverinta de la medicul de familie, copie dupa acte de studii si carnet de munca.
Insa Agentia pentru Ocuparea Fortei de Munca din Bistrita isi desfasoara cu greu activitatea. La inceputul anului, inregistra datorii la toti furnizorii de utilitati, datorii care depasesc doua miliarde de lei vechi. Conducerea a preferat sa directioneze fondurile existente catre plata ajutorului de somaj. Insa nici aceasta strategie nu a functionat prea bine in preajma sarbatorilor, cand nu au ajuns banii pentru plata tuturor somerilor. In Bistrita-Nasaud, raportul pe piata muncii este de un loc de munca la 255 de someri.
