Intentia Guvernului este ca, la sfarsitul acestei sesiuni parlamentare, proiectul Legii unice de Salarizare a bugetarilor sa fie inaintat spre dezbatere Parlamentului.
"Vom solicita o sesiune extraordinara a Parlamentului la sfarsitul acestei sesiuni sau la inceputul sesiunii urmatoare, astfel incat, la 30 octombrie, proiectul de lege sa fie aprobat", a afirmat Marian Sarbu.
Ministrul Muncii nu exclude posibilitatea aprobarii acestui act normativ prin asumarea raspunderii guvernamentale in Parlament.
"Daca avem consens politic si daca ne punem de acord cu grupurile Parlamentare atunci s-ar putea sa solicitam asumarea raspunderii in Parlament pe aceasta lege", sustine Marian Sarbu.
Legea Unica de Salarizare a bugetarilor va urma sa fie aplicata incepand cu 1 ianuarie 2010, urmand ca, timp de trei ani, sa se armonizeze la situatia actuala din sistemul de salarizare: mentinerea salariilor mari si cresterea salariilor mici. Din noul act normativ s-ar putea sa iasa un salariu din care sa faca parte si sporul de vechime.
Pana in octombrie, in aceste zile, va fi aprobata o Ordonanta de Urgenta care sa reglementeze salarizarea bugetarilor inclusiv acordarea unor sporuri. Astfel, se da posibilitatea ordonatorului principal de credite ca, prin negociere cu sindicatele, sa stabileasca sporurile pe care le acorda cat si cuantumul lor in functie de sumele alocate prin buget la capitolul cheltuieli de personal, dar cu mentinerea locurilor de munca.
Totodata, la nivelul Ministerului Muncii, sustine Marian Sarbu, se lucreaza la elaborarea unei legi unice de pensionare care sa reglementeze pensiile eliminand pensiile speciale.
Proiectul de lege privind cumulul dintre pensie si salariu cat si cuantumul va fi inaintat spre dezbatere Parlamentului si nu va fi aplicat prin Ordonanta de Urgenta. Proiectul de lege privind acest cumul prevede, conform Ministrului Muncii un barem echivalent cu salariul mediu stabilit la inceputul anului in calcularea bugetului asigurarilor sociale.
O alta preocupare a ministerului este si aceea de a gasi posibilitatea financiara ca de pensia minima sa beneficieze si persoanele cu handicap.
"Cand am acordat pensia minima garantata nu am luat in calcul persoanele cu handicap deoarece sunt doua sisteme diferite de pensionare si nici un au existat fonduri", a precizat ministrul Muncii, Marian Sarbu.
Mai multe informatii financiare si bursiere puteti gasi pe www.romaniafinanciara.ro
