Administratia combinatului ArcelorMittal de la Galati a confirmat demararea unei reduceri a locurilor de munca, printr-un nou val de "autodisponibilizari", in cadrul caruia salariatilor care renunta la locurile de munca le vor fi oferite salarii compensatorii. Numarul exact al disponibilizatilor nu se cunoaste inca. "Credem ca angajatii nostri si reprezentantii acestora inteleg circumstantele speciale cu care se confrunta intregul mediu de afaceri in momentul de fata din cauza crizei financiare. Avem un dialog permanent cu angajatii nostri, pe masura ce se definitiveaza detaliile Programului de Plecari Voluntare", a declarat Dorian Dumitrescu, purtatorul de cuvant al administratiei combinatului. Liderul Federatiei Sindicale a Siderurgistilor, Adrian Adascalitei, a declarat ca in cadrul acestui val de disponibilizari va avea o pondere mare reducerea locurilor de munca a personalului neproductiv, tehnico-administrativ, dar si a celor din sectoarele productive care mai au putin timp pana la pensionare.
"Autodisponibilizatii" vor primi la momentul inchiderii cartii de munca o suma fixa, de 16.000, 18.000 sau 20.000 lei, in functie de vechimea in munca, iar in perioada urmatoare vor primi cate un salariu brut de baza, timp de 6, 9 sau 12 luni, tot in functie de vechimea in munca. O alta masura luata de administratia ArcelorMittal pentru reducerea cheltuielilor salariale este ca toti cei 13.700 de salariati ai combinatului sa isi efectueze, in lunile ianuarie si februarie, prin rotatie, concediile de odihna pentru anul 2009. Prin aplicarea acestei masuri, cheltuielile salariale sunt reduse prin faptul ca in perioada de concediu angajatilor nu le sunt platite unele sporuri si nu le sunt acordate tichetele de masa. Conform unor surse sindicale, administratia mai analizeaza si posibilitatea ca salariatii care nu mai au zile de concediu pentru acest an sa poata intra totusi in concediu la cerere, incepand de pe data de 22 decembrie si pana la sfarsitul anului.
