Tinerii absolvenți care se angajează pentru prima dată cu un contract de muncă pe perioadă nedeterminată vor primi o primă de stabilitate pe o perioadă de doi ani
Coaliția PSD, PNL, UDMR și Minorități își propune să dinamizeze piața muncii printr-un program de guvernare care oferă stimulente financiare pentru tinerii absolvenți și subvenții generoase pentru angajatori. Printre măsurile anunțate se numără prime de stabilitate pentru tineri, subvenții pentru angajarea șomerilor de lungă durată și sprijin financiar pentru recalificare profesională.
Primă de stabilitate pentru tinerii absolvenți
Tinerii absolvenți care se angajează pentru prima dată cu un contract de muncă pe perioadă nedeterminată vor primi o primă de stabilitate pe o perioadă de doi ani. Aceasta va fi de 1.000 lei pe lună în primul an și de 1.250 lei pe lună în al doilea an.
Subvenții pentru angajatori
Angajatorii care încadrează tineri sub 30 de ani, aflați în șomaj de peste șase luni, vor beneficia de o subvenție lunară de 2.250 lei timp de un an, cu condiția menținerii locului de muncă timp de cel puțin 18 luni. De asemenea, firmele care angajează părinți cu minimum trei copii sau persoane peste 55 de ani vor primi facilități fiscale și subvenții similare.
Sprijin pentru zonele cu șomaj ridicat și reconversie profesională
Pentru regiunile cu șomaj de peste 5%, se propune un ajutor de până la 100.000 de euro pentru crearea de locuri de muncă, jumătate din sumă fiind nerambursabilă. Totodată, se alocă 210 milioane de euro, pe o perioadă de șase ani, pentru calificare și reconversie profesională, cu garanții de 2 miliarde de lei anual.
Programe de ucenicie și sprijin pentru femeile tinere
Angajatorii care formează tineri la locul de muncă vor beneficia de finanțări de 320 de milioane de lei, iar femeile din grupuri dezavantajate vor primi pachete de sprijin în valoare de 2.000 lei pentru formare profesională și găsirea unui loc de muncă.
Încurajarea vieții active pentru seniori
Companiile care angajează persoane peste 55 de ani sau care oferă programe flexibile pentru vârstnici vor primi facilități fiscale, contribuind astfel la prelungirea vieții active și la valorificarea experienței profesionale.
Aceste măsuri vin pe fondul angajamentelor asumate de Ministerul Muncii prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR) și vizează creșterea gradului de ocupare a forței de muncă, reducerea șomajului și sprijinirea categoriilor vulnerabile. Finanțarea va proveni atât din fonduri europene, cât și de la bugetul de stat.
Urmărește România Liberă pe Google News, Linkedin, Twitter, Facebook și Youtube
