3.3 C
București
joi, 19 decembrie 2024
AcasăInvestigații România LiberăCe caută tinerii și ce oferă piața muncii

Ce caută tinerii și ce oferă piața muncii

Persoanele cu studii medii caută cel mai mult să se califice pentru munca de birou, în timp ce piața muncii cere sudori, mecanici și îngrijitori de bătrâni, conform unui studiu citat de Agerpres.

”Peste 60% dintre persoanele cu studii medii care participă la cursuri de formare se orientează către munca de office. În ultimul an, cele mai căutate domenii au fost de operator calculator și contabilitate, urmate de cele pentru îngrijirea bătrânilor”, a declarat Ania Nedelcu, responsabil servicii la Fundația Dezvoltarea Popoarelor (FDP).

Fundația Dezvoltarea Popoarelor (FDP) a prezentat, marți, un studiu privind cele mai noi tendințe în piața muncii, care vizează persoanele cu studii medii, realizat în cadrul proiectului ”Califică-te pentru o șansă reală în piața muncii”.

Proiectul s-a adresat persoanelor din regiunea București-Ilfov și s-a derulat pe o perioadă de 18 luni (1 aprilie 2014 — 30 septembrie 2015).

În cadrul proiectului au absolvit cursurile de calificare 329 de persoane, iar 50% au reușit să se angajeze. Cursul de calificare ca mecanic-auto a generat o rată de angajare de aproape 30%. Pe următorul loc s-au aflat cei care au absolvit cursul pentru îngrijirea bătrânilor, cu o rată de angajare imediată de 17%.

Nivelul cel mai scăzut de angajare s-a înregistrat la cursanții din domeniul comercial, deși informațiile din piața muncii spun că, în aceste domenii, oamenii calificați se află la mare căutare.

Dintre cele 329 de persoane care au participat la cursurile de calificare organizate de FDP, 90% au obținut diploma recunoscută în România și Uniunea Europeană. Jumătate din numărul celor înscriși sunt persoane cu vârsta cuprinsă între 25-45 de ani, iar tinerii de până la 25 de ani au fost cel mai puțin interesați de calificarea profesională (doar 14% din totalul participanților).

”Mulți dintre cei care au apelat la noi aveau nevoie de mai multă încredere în ei pentru a-și căuta activ un loc de muncă. Consilierea le-a dat această încredere, iar cursurile au făcut ca angajatorii să fie mulțumiți de personalul calificat de noi. De asemenea, mai multe firme ne-au contactat atunci când au avut nevoie de personal. Mulțumită formatorilor și echipei cursanții au avut posibilitatea să participe la o formare de calitate, care a pus accentul pe practica în firme din domeniile de calificare. Raportul stabilit cu fiecare cursant în parte ne permite să spunem cu încredere că știm pe cine recomandăm pentru angajare”, a precizat Denisa Fleșner, reprezentanta FDP.

Domeniile în care s-a oferit calificare prin acest proiect au fost din sectorul confecții metalice și auto, comercial, panificație, financiar-administrativ și asistență la domiciliu (îngrijitor bătrâni la domiciliu).

Cursurile de sculer matrițer și de îngrijire bolnavi nu au putut fi organizate din cauza lipsei de interes a participanților, deși angajatorii caută oameni calificați în aceste domenii.

Valoarea proiectului a fost de 2,037 milioane lei și a fost cofinanțat din Fondul Social European, prin Programul Operațional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013.

Cele mai citite

Zelenski și secretarul general al NATO au discutat despre viitorul Ucrainei. România nu a fost invitată la discuții

Miercuri seara, la Bruxelles, secretarul general al NATO, Mark Rutte, l-a întâmpinat pe președintele ucrainean Volodimir Zelenski pentru discuții, alături de alți lideri europeni,...

Dan Șucu și-ar dori o colaborare între Genoa și Rapid București

Dan Şucu, noul acţionar majoritar al clubului italian de fotbal Genoa CFC, a declarat, miercuri, că doreşte o colaborare de succes între gruparea din...

Turcia respinge poziția lui Donald Trump legat de Siria: Nu este o preluare a puterii de către Ankara

Turcia a respins miercuri afirmaţiile preşedintelui ales al SUA Donald Trump, care a numit victoria rebelilor în Siria drept o "preluare de putere neprietenoasă"...
Ultima oră
Pe aceeași temă