Activitatea de recrutare si plasare a fortei de munca in strainatate prin derularea acordurilor bilaterale se realizeaza prin: inregistrarea dosarelor, preselectia, testarea practica si selectia solicitantilor. Cetatenii romani care doresc sa obtina un contract de munca in strainatate ca urmare a aplicarii celor 7 acorduri bilaterale pentru Spania (lucratori permanenti si sezonieri), Germania (lucratori oaspeti, sezonieri, studenti), Franta (stagiari) si Elvetia (stagiari). Trebuie sa-si inregistreze dosarul in banca de date a agentiei judetene pentru ocuparea fortei de munca de care apartin pentru a putea participa la selectiile organizate de ANOFM/AJOFM. Solicitantii vor primi un bon de inregistrare, iar in momentul in care vor corespunde cerintelor ofertelor de munca transmise de angajatori, vor primi o instiintare scrisa, prin posta sau, in caz exceptional, o telegrama telefonata, pentru a participa la selectiile organizate. Decizia de acordare a contractelor apartine numai angajatorilor straini. Documentele necesare depunerii dosarului se pot obtine la sediile AJOFM. Pe site-ul ANOFM sunt publicate documentele necesare depunerii dosarului pentru stagiari in Franta si Elvetia, documentatia necesara societatilor comerciale care urmeaza sa execute lucrari in RFG, la solicitarea contingentului, precum si instrumentele juridice bilaterale – aplicare acord cu Franta, Germania, Spania.
