» Inspectorii de munca se confrunta cu un numar mare de lucratori fara forme legale.
» De la inceputul verii au fost efectuate sute de verificari la patronii care isi desfasoara activitatea pe litoralul romanesc.
Statiunile de pe litoral au fost invadate de la inceputul verii de reprezentanti ai Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) Constanta. Pe intreg litoralul activeaza sase echipe de control. Doua echipe formate din inspectori de munca urmaresc zona Constanta-Mamaia, alte doua se afla in statiunile Eforie si Costinesti, iar alte doua verifica patronii care isi desfasoara activitatea in orasul Mangalia si statiunile acestuia. "Cele sase echipe, care sunt alcatuite si din inspectori veniti de la Bucuresti, controleaza in principal existenta contractelor de munca si respectarea prevederilor Codului Muncii. De la inceputul campaniei, respectiv Parteneriatul pentru Litoral, au fost efectuate peste 300 de verificari", a declarat inspectorul-sef al ITM Constanta, Eugen Bola. Acesta a adaugat faptul ca activitatea inspectorilor este mult mai intensa fata de anul trecut, avand in vedere faptul ca a crescut numarul agentilor economici, iar litoralul a fost "impanzit" de hoteluri, terase si baruri nou-deschise. Inspectorii de munca au sustinut ca s-a marit si aria pe care trebuie sa o tina sub control, litoralul fiind extins spre Navodari. De asemenea, luna trecuta au fost inregistrate 15.000 noi contracte de munca.
Zeci de angajati ilegal
Oficialii ITM Constanta au depistat de-a lungul controalelor peste 60 de muncitori fara forme legale. "In perioada 22 iunie-28 iulie au fost intocmite procese-verbale pentru 57 de persoane care nu aveau nici un fel de contract de munca, lucratori la 20 de patroni de pe litoral. Agentii economici au primit pentru fiecare muncitor fara contract o amenda cu valoarea cuprinsa intre 1.500 si 2.000 de lei. Saptamanal, inspectorii intalnesc aproximativ 15 muncitori care isi desfasoara activitatea la negru", a adaugat Eugen Bola. Spre bucuria inspectorilor, nu a fost depistat nici un minor desfasurand vreo activitate pe plajele constantene. Surse care au dorit sa-si pastreze anonimatul contrazic insa acest lucru si spun ca exista minori care lucreaza pe durata sezonului estival, insa sunt instruiti bine de patroni. In cazul unui control, acestia fug sau nu recunosc ca muncesc in locul respectiv. De cele mai multe ori, copiii sunt pusi la manipularea sezlongurilor, butoaielor de bere sau la alte activitati care necesita depunerea unui efort mult mai mare decat au voie acestia sa depuna.
Muncesc nonstop
Angajatii de pe litoral se plang pentru faptul ca sunt nevoiti sa stea foarte mult la munca, fara a le fi respectat macar repausul dintre ture. "Vin de la opt dimineata si plec dupa ora 24.00. Nu am de ales pentru ca la terasele din Mamaia cam acesta este programul si, oricum, mai e o luna pana se termina vara. Nu vreau sa pierd si locul acesta de munca", a declarat Larisa Onea, barman la o terasa din Mamaia, zona Cleopatra. Inspectorii cunosc situatia, insa le este greu sa ii prinda pe patronii care incalca legea pentru ca acestia nu noteaza orele suplimentare lucrate de angajati. "Agentii economici au tendinta de a subdimensiona efectivele salariatilor, fapt pentru care lucratorii trebuie sa stea peste program. Pentru aceasta abatere, patronii risca amenzi de 3.000 de lei. Muncitorii nu ar trebui sa mai apere atat de mult angajatorii pentru ca o fac tot pe pielea lor. Se expun la foarte multe neplaceri. Fara contract de munca, ei nu beneficiaza de asigurare de sanatate sau sociala. Lucratorii nu primesc nici o amenda, deci nu au de ce sa acopere agentii economici care incalca legea", a declarat Eugen Bola.
Consecinte
» Controale In tot judetul
In paralel cu verificarile de pe litoral sunt efectuate controale in intreg judetul, cele mai multe fiind desfasurate in domeniul constructiilor, unde exista foarte multe nereguli.
In primele doua luni ale sezonului cald au fost aplicate sanctiuni in valoare totala de 1.200.000 lei. Eugen Bola a subliniat faptul ca s-a urmarit aplicarea unui numar cat mai mic de sanctiuni, scopul verificarilor fiind acela de preventie
si de remediere a neregulilor.
Specialistul
» Salarii incorecte
"De-a lungul verificarilor de pe litoral,inspectorii au constatat ca nu se respecta coeficientii de ierarhizare a salariilor.
Exista persoane cu pregatire medie care sunt incadrate pe functie cu salariul minim pe economie.
Nu se poate ca un om cu studii sa nu se incadreze la vreun coeficient. Ar trebui sa ia macar unu sau doi. Pana si un agent de baza ar trebui sa aiba un salariu mai mare decat minimul pe economie pentru ca a urmat o pregatire".
Explica Eugen Bola, inspector-sef.
