Angajatii RAJA, o mare familie

In ultimul an, Regia Autonoma Judeteana de Apa Constanta cu certitudine „a invatat” ce inseamna sa fii pe primul loc. In octombrie anul trecut, in urma unor eforturi sustinute, RAJA Constanta a devenit prima regie de profil care a implementat un sistem de management integrat calitate – mediu – sanatate si securitate in munca, reusind sa raspunda astfel afirmativ tuturor cerintelor si solicitarilor internationale din domeniul apei. La sfarsitul anului trecut, tot pentru prima data, o regie reusea sa obtina Licenta de Operare Clasa I pentru serviciul public de alimentare cu apa si de canalizare pentru cinci ani.
Dar reusitele nu se opresc aici si ele se reflecta si asupra angajatilor. Pentru majoritatea, ziua de 1 Mai inseamna o zi petrecuta la iarba verde alaturi de familie si prieteni.
Pentru prima data, la nivel national, o regie de apa reuseste sa se transforme intr-o adevarata familie, in care toti membrii reusesc sa se rupa de cotidian si vin sa petreaca alaturi de colegii lor. In urma initiativei conducerii si cu sprijinul sindicatului, majoritatea salariatilor, exceptandu-i pe cei care au asigurat permanenta serviciului de alimentare cu apa si canalizare, au iesit la iarba verde, impreuna cu familiile si colegii.
Cei peste 1.200 de reprezentanti ai regiei s-au intalnit in opt locatii deosebite, pline de verdeata, de la Mangalia, Eforie, Constanta, Navodari, Basarabi si Ostrov. La fiecare din cele opt locatii a fost prezent si cate un membru din boardul director si, bineinteles, liderul de sindicat al sectiei respective.
Simtindu-se ca intr-o mare familie, salariatii au raspuns afirmativ si cu bucurie invitatiei lansate de conducere si sindicat, inca de la primele ore ale diminetii si au petrecut o zi de neuitat alaturi de colegi pana la lasarea serii. Astfel de intalniri vor mai avea loc si cu alte ocazii, toti cei prezenti, chiar si proaspetii angajati, declarand ca RAJA nu reprezinta numai un loc de munca, ci si o a doua familie.